 一、办学目标
学院坚持高起点、高标准，不断提升教育层次，注重培养应用型专业人才、特需人才和高级管理人才，构建软件开发技术人才的培养基地，努力使学院成为我国软件行业。学院以业界精英组成的师资队伍为保证，培养具有创新思维、实践能力和竞争意识的应用型高级软件开发人才。学院以社会需求为导向，学科专业与课程设置贴近市场，注重学生实践能力的培养，使学生在掌握专业理论知识的基础上，有更多的机会和条件接触实际操作，实现专业理论与行业实践的密切结合。学院面向社会，我们面向全国，放眼世界，不断创新，努力把学院办成多层次、重实践，具有鲜明特色的软件学院，使之成为现代软件工程师的摇篮。
二、内部管理
在学生管理工作上，学院强调管理育人和服务育人，形成了从上到下、从学校到班级，从院长到学生个人的网络化的教育、管理体系。学院非常重视对学生进行素质教育，除科学文化知识教育和职业技能培训外，学校通过各种方式开拓学生的视野，培养学生的能力。学院教务处加强对全院教学工作计划、组织、指导、协调、检查、调研、控制和监督。教务处定期不定期的召开不同类型、不同层次的学生座谈会，设立意见箱，多种渠道搜集学生对教学及管理的意见。
三、行政管理
在行政管理上，通过分明职责，目标管理，形成了教职员工人在其职，各负其责，相互配合，相互协调的良好的工作秩序和氛围。学院坚持以育人为根本，以教学为中心；坚持教育创新，探索教育发展新机制，不断深化教育改革，形成了具有进取精神，团队精神，人文精神，专业精神的学院文化，旨在为经济建设和社会发展培养高素质和具有专业技能的应用型人才。
四、师资队伍
学院十分重视教师队伍的建设，组建了一支高质量、高水平的具有中、高级职称的教师队伍任教，治学严谨、管理严格，每班配备专职辅导员，以保证教学质量。为了学生的深造和就业。
五、教育模式
学院以“自强不息、与时俱进”为校训，以“扬善修美，求真务实”为校风，坚持“名家治校、名师执教”的方略，贯彻“学生第一、真诚服务”的理念，注重学生的动手能力和综合素质提高，坚持走专家治校、质量立校、特色兴校之路，全面实施我院倡导的“学历+技能”的教育模式，着力培养复合型、实用型高素质人才。
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